岗位职责：1、负责学校网站的线上线下活动的策划、组织和整体推广，并执行；2、整合各项数据指标，进行用户分析，并提交相关数据报告及整改

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工作内容：1、管理所在校区日常运营情况；2、根据公司下达的销售任务，制定并完成月、季度、年度任务计划；3、负责校区人员管理以及校区内

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岗位职责：1、协助上级进行行政人事管理工作；2、负责入离职、员工关系处理；3、负责内部员工的档案建立和管理；4、负责单位人员招聘工作；

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一、岗位要求1、限35岁以下、大专及以上学历、中文、汉语言文学、管理科学与工程、法学、人力资源管理及相关专业；2、热爱文字工作，需具备

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工作内容：1 组织开展公司品牌加盟店加盟商的培训；2 编制相关培训资料，建立培训资料库，不断更新完善；3 协助开展企业内部培训，员工培训

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岗位职责：1 负责城市仓合伙人招商、管理；2 负责协助合伙人进行市场开发和管理、城市仓内部运营管理；3 负责指导城市仓地推团队进行客户开

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任职条件：1 专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先；2 3年以上人力资源管理经验；3 熟悉人力资源部门规划、管

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大专以上学历即可、国有银行、双休、需求3名

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大专及以上学历即可、有发展前景、年轻团队，氛围好、缴纳五险、大小休

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